El Arte del Liderazgo Participativo ofrece una mezcla de algunos de los métodos más poderosos para crear una conversación abierta y significativa.

Partiendo de la base de que las personas dan su energía y prestan sus recursos a lo que más les importa -en el trabajo como en la vida-, el Arte del Liderazgo Participativo invita a las personas a intervenir y hacerse cargo de los retos que se les plantean.
Los grupos, redes y organizaciones que utilizan el Arte del Liderazgo Participativo como práctica de trabajo informan de una mejor toma de decisiones, un desarrollo de capacidades más eficiente y eficaz, una colaboración real y una mayor capacidad para responder con rapidez a las oportunidades, los retos y los cambios.

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